Услуга внедрения IT-портала для HR предоставляет компаниям возможность оптимизировать и автоматизировать процессы управления персоналом. Это решение помогает улучшить взаимодействие между сотрудниками и HR-отделом, повысить эффективность работы и поддержать стратегическое развитие кадровой политики.
Метод 360 градусов — это метод текущей оценки персонала, который заключается в выявлении степени соответствия сотрудника занимаемой должности посредством опроса его делового окружения. Раскройте потенциал сотрудников, получите отчет на каждого члена команды.
Услуга "Внедрение КЕДО" (Корпоративная Электронная Документооборот) предполагает интеграцию системы электронного документооборота в бизнес-процессы компании для повышения эффективности управления документами и оптимизации рабочих процессов.